El actual mercado laboral es muy complejo, por ello, para ser competitivas, las empresas deben emplear nuevas técnicas, entre la que consideramos fundamentales las de marketing aplicadas a la selección de personas. Han quedado en el pasado aquellas vacantes que se publicaban en un periódico y a las que había que inscribirse por carta. Ahora todas estas gestiones se realizan online. […]
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